今年以来，市国土资源规划测绘院将落实党风廉政建设主体责任与监督责任作为党风廉政建设工作的重中之重，在例行谈心谈话的基础上，以“两同时”谈话制度为抓手，采取多项措施确保谈心谈话常态化，实现了干部、职工“零”违纪。

一是常做“知心人”。院领导班子高度重视与技术骨干面对面的交流，坚持每月至少与2名党员干部进行一对一谈话，每次谈话时间不少于2小时。通过谈心谈话，了解这些同志存在的工作、生活中实际困难、问题，让他们充分感受到来自组织的关怀和温暖，有效调动了工作积极性，提升了整个队伍的凝聚力和战斗力。

二是多吹“耳边风”。坚持主动找中层干部谈话，一方面虚心听取他们对院领导班子党风廉政建设及各科室廉政风险防控点等方面的意见，另一方面主动关心他们的政治诉求，倾听心声，建立有效、简洁的沟通渠道。

三是多敲“边鼓”。 深入测绘工程、数据管理、规划设计、质量监督一线，与工作人员谈操作实践、谈工作环境，勉励工作人员既要做到勤恳、踏实工作，又要做到清正廉洁。同时，通过谈心谈话捕捉一些带有苗头性、倾向性的问题，切实将矛盾隐患消除于萌芽状态，防患于未然。

（规划测绘院：李艳）