适老专区

因工作需要，并结合单位实际，经研究，现面向社会招考27名临聘人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位

常德市不动产登记中心。

二、招聘数量

招聘临时工作人员27名，其中：不动产登记岗位22名、档案整理岗位5名。

三、招聘原则

按照“德才兼备、任人唯贤”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考察相结合的方式进行。

四、招聘条件

（一）基本条件

1、遵守国家法律法规；

2、热爱中国共产党和中华人民共和国；

3、身心健康；

4、符合所报名岗位需要的条件与要求。

（二）具体条件（见附表）

五、招聘程序和办法

（一）报名和资格审查：

1、报名时间：2018年3月26日- 27日上午9：00至12：00, 下午1：30至5：00；

2、报名地点：市不动产登记中心综合科（常德市政务中心附楼3楼308室）；

3、报名人员请携带本人有效身份证、学历证书、学位证书、资质资格证书、2张1寸彩色照片及相关经历证明到市不动产登记中心报名，并填写报名登记表；

4、报名咨询电话：0736—7257028。

（二）开考比例：招聘岗位数与报考人数不低于1:2的比例。

（三）考试：包括笔试和面试两个部分。笔试在市人力资源考试院的指导下，具体由市不动产登记中心招聘工作领导小组组织实施，面试由市不动产登记中心具体实施。

1、笔试（占总成绩的60%）：考试内容为公共基础知识。

2、面试（占总成绩的40%）：根据笔试成绩从高分到低分按1:2的比例确定面试对象。采取结构化面试的方式进行。

（四）体检：根据综合成绩从高分到低分按招聘计划等额确定体检对象。综合成绩相同的，以笔试成绩高者为先。体检参照公务员录用体检通用标准和办法执行，由市不动产登记中心综合科组织实施。

（五）递补：有体检不合格者，经市不动产登记中心招聘工作领导小组研究同意，在同一岗位考生中根据综合成绩排名从高分到低分依次递补，递补次数不超过1次。

（六）考核：身体检查合格人员由市不动产登记中心综合科对其思想政治表现、道德品质等情况进行考核，并对应考人员资格条件进行复查。

（七）确定临时工作人员拟聘人选：根据考试、体检和考核结果，由市不动产登记中心招聘工作领导小组讨论研究，确定拟聘人员名单，并在市国土资源局网站进行公示，公示时间为5个工作日。

（八）临时工作人员聘用审批：公示无异议，报市不动产登记中心招聘工作领导小组审批，并报市国土资源局人事科备案后，办理劳务派遣公司签订的劳动合同及上岗协议等聘用手续。

（九）工资待遇：试用期为3个月，实发工资不少于1800元（含五险手续）；试用期满后工资待遇执行相关政策与文件。

附件：常德市不动产登记中心临聘人员招聘岗位表.docx

常德市不动产登记中心

                             2018年3月15日